Factors Influencing Entrepreneurship Choice and The Well-being of Entrepreneurs in Different Cultural Contexts

Abstract

Entrepreneurship is a key driver of economic growth. Although there is general agreement on its importance, there are a variety of opinions on what triggers and sustains entrepreneurial activity. Furthermore, as policy makers become more aware that economic policies should not only be assessed based on economic outcomes but also on their ability to improve well-being of the society, the issue of well-being of entrepreneurs also becomes a critical issue to be investigated. Moreover, the fact that entrepreneurs are a very heterogeneous group that may range from Elon Musk on one extreme to a young man collecting waste paper to sell it, shows us that we need to differentiate between opportunity entrepreneurs which have become entrepreneurs to follow a dream and necessity entrepreneurs that had to become self-employed due to lack of alternative forms of employment available. This dissertation consists of two studies. The first study analyzes three groups of motivational factors affecting entrepreneurship and perceptions of opportunity for entrepreneurs: social, cultural, and economic factors. Hence, Study One uses data from the “Global Entrepreneurship Monitor” (GEM) Project to analyze the factors motivating entrepreneurs to start their own businesses. Uncertainty Avoidance level of the countries are also investigated to see if it influences the likelihood of becoming an entrepreneur. The study uses entrepreneurship data from GEM data set for 54 countries and matches the uncertainty avoidance value for each country from Hofstede dataset (2011). The purpose of Study Two is to show how autonomy, competence and meaningful work serves as mechanisms through which opportunity entrepreneurship leads to higher levels of well-being, and how this relationship may be altered by the country’s level of individualism. Global Entrepreneurship Monitor data for 37 countries and 14,514 individuals that are active in early stage entrepreneurship are used to investigate the relationship between opportunity entrepreneurship and well-being. To account for the nested nature of our data, we use a multilevel model to assess how factors of autonomy and competence as components of self-determination and meaningful work as a component of decent work mediate the opportunity entrepreneurship and well-being relationship. We also test the moderating effects of individualism cultural dimension at the country level on the relationship between opportunity entrepreneurship and well-being.

ÖZ: Girişimcilik ekonomik gelişmenin itici gücü olarak kabul edilmektedir. Ancak önemi ile ilgili olarak genel bir görüş birliği olsa da girişimciliği etkileyen ve devamlılığını sağlayan faktörlerin neler olduğu konusunda farklı görüşler bulunmaktadır. Bunun yanında, politika oluşturucular ekonomik kararların sadece ekonomik etkilerinin değil sosyal refah ve bireylerin iyi olma hali ile de değerlendirilmesi gerektiğini görmeye başlamıştır. Bununla birlikte girişimcilerin iyi olma hali ve girişimciliğin iyi olma haline etkisi de önemli bir araştırma konusu olmuştur. Dahası, girişimcilerin homojen bir grup olmaması ve Elon Musk gibi birisine girişimci derken atık kağıtları satmak için toplayan yoksul bir gencin de girişimci olarak sınıflandırılması bize fırsat girişimcileri ve gereklilik girişimcilerinin ayrımının yapılması gerektiğini göstermektedir. Fırsat girişimcileri bir hayali gerçekleştirmek için girişimciliği seçerken gereklilik girişimcileri başka alternatif iş imkanları olmadığından dolayı girişimciliğe başlamak durumunda kalmaktadır. Bu çalışma iki araştırmadan oluşmaktadır. Birinci araştırma girişimciliğe girişi etkileyen faktörleri incelemektedir. Global Entrepreneurship Monitor verileri kullanılarak bireylerin girişimci olmasını etkileyen kişisel, sosyal ve kültürel faktörler araştırılmıştır. Bireysel ve sosyal özelliklerin yanında ülkelerin belirsizlikten kaçınma kültür boyutları verilerimize eklenerek incelenmiştir. Araştırmada 54 ülke yer almıştır. İkinci araştırmada ise otonom olma, yeterlilik ve anlamlı iş değişkenlerinin fırsat girişimcilerinin iyi olma halinin daha yüksek olmasına yol açmada aracılık rolü incelenmektedir. Bunun yanında fırsat girişimciliği ile iyi olma hali arasındaki ilişkinin bireyci ve kolektivist kültürel ortamlarda ne gibi farklılıklar gösterdiği de incelenmektedir. Fırsat girişimciliği ve iyi olma hali arasındaki ilişki 37 ülkeden 14,514 girişimci verisinin Global Entrepreneurship Monitor veri setinden alınması ile incelenmiştir. Verilerimizin ülke kültürü ve ekonomik özelliklerine göre kümelenme özelliği dikkate alınarak çok düzeyli modelleme kullanılmıştır.